11月30日上午，產控集團黨委召開擴大會議，傳達學習省第十四次黨代會精神。集團領導班子成員、本部副職以上中層管理人員參加會議。

會上，集團黨委書記、董事長張劍橋結合參加省第十四次黨代會的切身體會，傳達學習了省第十四次黨代會報告、省紀委工作報告、省委書記吳政隆參加南通代表團審議時講話精神以及市委常委會擴大會議上王暉書記講話精神，并就產控集團深入貫徹落實以及做好下階段工作提出明確要求。

提高政治站位，全面落實國企姓黨根本屬性。產控集團要圍繞市委市政府決策部署，進一步強化國有企業(yè)擔當作為。加強融合黨建建設，把全面從嚴治黨融入到企業(yè)生產經營中去。加強基層黨組織建設，把基層黨組織建設成為敢于突破、迎難而上的戰(zhàn)斗堡壘。

強化科技創(chuàng)新，加快推動集團高質量發(fā)展。要把企業(yè)創(chuàng)新擺在突出位置，加快上市公司做強做優(yōu)做大。以產業(yè)基金服務推動科技創(chuàng)新水平的提升，強化產業(yè)與資本的協同，基金與板塊的協同，國資與民資的協同，基金投資與風險防控的協同，更大力度的服務支持科創(chuàng)項目發(fā)展。

加強人才建設，為轉型發(fā)展提供基礎支撐。集團要強化實施人才興企戰(zhàn)略，制定人才建設三年計劃，更大力度培養(yǎng)人才、引進人才，給青年人才舞臺，讓更多勞模、工匠、優(yōu)秀企業(yè)家競相迸出。

樹立底線思維，切實防范各類經營風險。要積極應對企業(yè)發(fā)展遇到各種風險挑戰(zhàn)，克服慣性思維和路徑依賴，結合當下形勢和新的發(fā)展要求，認真分析問題，尋找解決的方法。事前要充分論證研究和科學決策，以審計為導向，強化制度建設，提高企業(yè)經營質量。

鍛造國有隊伍，形成真抓實干優(yōu)良作風。集團各部門要主動為企業(yè)著想，主動換位思考，積極服務企業(yè)發(fā)展。要力戒形式主義、官僚主義，始終保持攻堅克難的精氣神，應對集團在轉型過程中遇到的各種風險挑戰(zhàn)，夯實良好工作作風。

下一步，集團將召開集團系統投資企業(yè)會議，傳達學習貫徹省第十四次黨代會精神，為推動集團創(chuàng)新轉型發(fā)展，汲取奮進力量，凝聚發(fā)展動能。